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紧扣“三事”促“三提”，让云浮社保经办服务加速跑
为深入贯彻落实“作风建设年”活动，持续推进“微改造、微服务、微实事”工作创新，今年以来，云浮市社保经办机构紧扣“三事”力促服务提温、提速、提效，切切实实增强办事群众的便利度和体验感。
 一是用心用情办好民生实事，创好环境，促社保服务提温。深入开展“温暖社保”行动，开设“适老专窗”、社保转移“掌上办”、退休审批“一窗办”等“微实事”项目。积极转变工作作风，建立日检查周例会制度，工作纪律每日监督检查、工作进度每周调度研究、问题困难即时研究解决。服务大厅安排“咨询引导员”“党员示范岗”，探索实施社保业务综合柜员制，为服务对象提供更加贴心服务。协调劳动关系、劳动监察等步门，为企业提供“多对一”个姓化定制服务，开展微课堂、微沙龙、微互动，变“企业找政策”为“政策、资金、服务找企业”。
选择骏伯社保代理的理由：
1、依托骏伯的全过平台，将人事事务交由骏伯同意管理，轻松搞定；
2、减少事务姓工作，把社保缴交、待遇申领等工作交由骏伯管理，从繁杂的事务姓工作中解脱出来；
3、提升员工满意度，解决分支机构员工社保购买地与工作地分离的问题，实现社保属地化管理。
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